销售经理(体外诊断业务)

需求人数:4

工作地点:上海
岗位职责:
1、负责指定区域内医学实验室的专业化服务、市场开发、相关产品的推广教育,以及临床科室的沟通等工作;
2、负责区域内新老客户的开发和维护工作,完成具有挑战的销售任务;
3、负责组织区域内的产品宣传、学术教育、提升客户的学术认知并协调解决客户在使用中的各种问题和困难,获得客户的认可;
4、获取当地市场相关信息,形成针对性销售策略,争取公司资源获得优势;
5、参与制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标,做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题。
任职要求:
1、大专以上学历,医学、生物、制药等相关专业优先考虑;
2、三年以上体外诊断产品直销工作经验,或者有强烈的从事直销的意愿,曾经有优秀直销成绩者优先;
3、没有直销经验的需要有专业服务经历,并且愿意运用专业知识和服务解决客户使用种的各种难题;
4、渴望成功,坚忍不拔,并愿意为成功承担相应的辛苦和压力;
5、主动积极,不官僚推诿,不找借口,把客户的事情当自己的事情,主动承担没有人负责的事情;
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医学经理

需求人数:1

工作地点:上海
岗位职责:
1、定期组织讨论、更新润小医平台各模块化的产品内容,不断丰富和完善;
2、组织公司资源建立专家库,并协同专家及时有效撰写、发布平台学习交流的专业知识内容;
3、结合检验和临床,制定、更新各层级医疗机构临床检验检测项目清单;
4、及时通过润小医平台解读基层医生在临床诊疗工作中的问题,形成有效互动;
5、每周润小医公众号发表学术推文1篇,或每周在微视频发布专业知识小视频1个;
6、组织并参与润小医线下地推计划的制定和实施。
7、协助产品经理制作润小医学术推广材料(课件、彩页);
8、公众号日常维护和管理;润小医平台的线上运营(积分小程序);
9、目标客户的智检对接、推动;
任职要求:
1、本科以上学历,临床医学专业背景或有医院临床工作经验者优先考虑;
2、有良好的医学专业文字编辑能力,有优秀的执行能力;
3、有相关医学知识产品线上运营及社群运营经验优先;
4、能出差,能与基层医院各科室对接交流,对于医院各科室工作流程有一定的了解。
5、具有较好的的持续学习能力和良好的积极主动沟通能力。
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项目经理

需求人数:

工作地点:衡水
岗位职责:
1、作为指定客户的全权负责人,全面负责针对该客户的一切商务、技术、销售、支持、物流等工作内容;
2、完成公司给予的商业指标,满足客户对于产品和服务的需求,提升客户满意度;
3、发展和指定客户的全面的合作关系,这种关系可能涉及客户的不同科室,需要有综合处理问题的能力;
4、能够在长期和合作过程中与客户达到双赢,并且获得客户的信任,成为公司和客户之间的纽带;
5、能够根据客户的实际需求,灵活运用公司产品和服务资源,满足客户需求,提升服务水平,赢得客户口碑;
6、有成本利润意识,能够在满足客户需求的同时,通过提升效率等办法,提升公司利润水平;
7、作为上市公司的员工,保持良好的工作习惯和规范的行为,保证合法合规经营。
任职要求:
1、大专以上学历,医学检验、临床医学、药学等相关专业优先考虑;
2、有与医院各科室3年以上直销工作经验,对于医院各科室工作流程有一定的概念,有过与医院多个科室综合合作经验者优先考虑,如果有检验科相关销售经验则更优;
3、我们希望您是有过优秀直销销售业绩的或者有强烈医院希望成为一名直销销售;
4、我们希望您是一名与时俱进的人,愿意学习新的知识,不沉溺于过去的老经验里,我们希望您是一位勤奋努力的人,相信天道酬勤,我们希望您是有抗压能力耐得住寂寞的人,所谓长期发展,不是快钱,需要耕耘。
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集成业务经理(大项目销售)

需求人数:6

工作地点:北京/江苏/福建/河南
岗位职责:
1、完成医学实验室集中采购项目及区域检验中心项目的发掘、推广和签约工作;
2、根据公司集成业务总体规划,完成具有挑战的业务目标;
3、针对每个意向客户,深入了解客户现状,并且利用好集团各方面资源提出有吸引力的方案,获得客户的认可;
4、参与、组织与业务相关的招标、会议、论坛、讲座等工作,能够协调各部门资源,达成良好效果;
5、在自己无法单独促成业务签约的情况下,能够积极寻找资源方,并获得资源方的支持以完成签约;
6、积极了解行业动态,与时俱进,不断跟紧形势的变化,并积极将此等变化运用于自己的方案之中;
7、完成上级领导临时交办的其他工作并配合上级领导与医院保持良好的沟通和团队合作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,医学检验、临床医学、药学等相关专业优先;
2、我们希望应聘者有多年IVD行业工作经验,或者有销售大型医疗设备(如影像设备的经验),或者有与医院大型采购项目的销售经验;
3、我们希望应聘者在医院、医院监管机构、或者医院的主要合作方有一定的人脉,或者应聘者善于发掘此等人脉;
4、我们希望应聘者是资深的行业从业者,能证明有较好的专业知识和经验背景, 具有深度的关系和渠道;
5、我们需要应聘者有较好的表达能力,书面工作能力,科学规划实践自己的工作的能力,或者说我们希望应聘者有比较高的职业素养,自律而严谨,有比较科学的工作方法,能够接受职业化的管理,能适应频繁出差;
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